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甘肅古典建設集團有限公司2019年中層干部會議

來源: 作者: 更新于:2019-1-18 閱讀:

2019年1月16日下午,甘肅古典建設集團有限公司2019年中層干部會議在黃河賓館召開。集團公司領導班子成員和全體中層干部參加了會議。


會上,宣讀了《關于南宏等八名同志職務任命的通知》及《關于甘肅古典建設集團有限公司領導班子成員分工的通知》。

總經理瞿成學同志對領導班子各成員分管的部門工作提出了新的要求。他強調,中層干部要把思想認識統一到集團黨委和董事會的決策部署上來,切實抓好部門工作,各司其職,各盡其責,做到責權明晰,責任到人。擔當作為,真抓實干,為實現集團公司轉型升級做出新的更大貢獻。


董事長孔全明同志對各部門的工作一一作了部署安排,從四個方面對今后的工作提出了要求:一是加強組織領導,明確責任分工。積極探索工作新思路,從長遠出發,切實抓好分管部門的工作。杜絕越級傳達,避免交叉管理、越權管理、多頭管理的現象出現。加強干部責任擔當,強化部門職能。二是健全工作流程,強化制度建設 。建立健全業務流程,轉變工作方式。建立健全規章制度,抓好執行力度。要進一步強化高效執行的責任意識,以公司發展為己任,堅持思想同心、行動同步,盡心盡力、盡職盡責,自覺為公司的改革、發展、穩定出謀劃策。三、加強部門協作,提高工作效率。必須牢固樹立"全公司一盤棋"的思想,強化團結協作意識,增強團結協作能力,做到大事講原則、小事講風格,加強溝通、增進理解,在工作中互幫互助,做到心往一處想,勁往一處使,形成強大合力。四、強化運營管控,加強子公司體系建設。四個子公司要建立健全管理體系,狠抓內控管理,增強核心競爭力,保增長創效益,為集團轉型升級發展補足后勁。


他強調,中層干部要充分發揮職能部門強有力的指揮、推進、協調、督導的作用,進一步統一思想,凝心聚力,轉變作風,主動適應新環境、新要求,有效化解各種矛盾和困難,積極帶領部門員工更加努力工作,不斷推動公司實現新的更大的發展。

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